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日前，邻水县出台实施“六大举措”，进一步推动广大干部转变作风，提升为民服务办事质效，不断优化提升投资兴业、干事创业“两个环境”，以“硬监督”提升营商环境“软实力”。

据悉，“六大举措”包括建立“小邻通”政务云服务平台、建立“小邻通”政务云监督平台、建立“点对点”联系服务企业机制、规范政商交往行为、健全干事创业激励机制、完善权力约束机制等六项措施。通过优服务、强监管，以系统施治、精准有效的“硬措施”赋能经济社会高质量发展。

开展“千名干部访千企”行动，建立涉企行业主管部门干部职工“1对1”走访服务企业机制，按周开展走访服务，面对面倾听企业诉求，全面了解企业生产经营状况，加大惠企政策宣传宣讲，用心用情用力为企业发展破难题、谋出路。

同时，实行纪检监察干部“1对N”监督机制，对走访服务情况实行“监督的再监督”，督促涉企行业主管部门加强政务服务、执法监管、助企纾困。

通过整合“一卡通”阳光审批、农村“三资”监管与“大数据+ 阳光监督”平台，同步融入政治生态监测预警与分析研判系统、基层减负动态监测系统，增设政府投资类工程招投标、民生资金领域、粮食购销领域、行政作风效能等9大监督板块，将联系服务企业、“1+N”分层分类包联服务群众等工作开展情况纳入平台监管。

此外，邻水县还出台《激励干部增强斗争精神斗争本领拼经济搞建设八条措施》，树立看敬业、看苦干、看担当、看实效的用人导向；出台《项目投资工作“猎豹奖”“蜗牛奖”考评办法》，进一步树立实干导向、传递工作压力；严格落实容错纠错机制，全面落实《受处分人员重新任用办法》，激励保护干部干事创业热情。

“邻水县将以更高标准、更大力度，突出指标追赶求突破，抓实机制措施出成效，打造优化营商环境新高地，打造具有邻水辨识度的营商环境‘名片’。”邻水县相关负责人表示。

来源：邻水县委宣传部

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